Welfare Aziendale a 360°

La qualità della relazione tra l’azienda e le proprie persone dipende anche dalla capacità di offrire servizi e agevolazioni in grado di generare valore per i dipendenti e i loro familiari.
Gli ambiti di attenzione sono: Salute, Serenità per il futuro, Premi e condizioni agevolate, Famiglia e Tempo Libero.